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2019年江西南昌工程学院人才招聘92人

2019-01-04 10:30:22  浏览量:371

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一、学校简介

南昌工程学院是江西省人民政府与水利部共建的公办本科院校。学校以工为主,经济、管理、文学、理学、农学等多学科协调发展,位于江西省省会南昌市,前身是1958年创建的江西水利电力学院,2011年9月被教育部批准为“卓越工程师教育培养计划”高校,2012年9月开展硕士专业学位研究生招收工作, 2017年成为江西省“一流学科”建设高校,2018年被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。


二、招聘岗位、条件(见附件1)


三、引进政策(见附件2)

附:引进对象说明

1.关于领军人才

Ⅰ类:中国科学院、中国工程院院士。

Ⅱ类:千人计划、万人计划、长江学者奖励计划、国家杰出青年科学基金、中科院百人计划、国家百千万人才工程等国家重大人才工程入选人员。

Ⅲ类:教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、教育部“高校青年教师奖”获得者、井冈学者或其他省(市)教育主管部门实施的“学者计划”特聘教授、省(市)委人才工作领导小组实施的人才工程人选、省级学科学术带头人等;或具有博士学位且在国(境)外著名高校、科研院所担任副教授以上职务或相当职务的专家学者;或具有博士学位且在国(境)外知名企业、金融机构、国际组织中担任中高级职务的专业技术人才。

Ⅳ类:具有博士学位且在国内高校、科研院所担任副教授或相当职务的专家学者,或具有博士学位且在国(境)外高等学校、科研院所、企业有正式教学或科研职位或博士后研修经历。科研成果突出,满足以下任意两项基本条件:(1)主持国家级科研项目经历;(2) 作为第一完成人获省部级以上政府性科技成果奖励;(3)从事自然科学研究的,以第一或第二作者(限导师为第一作者)在本学科SCI二区及以上期刊上发表论文5篇以上;从事人文社会科学研究的,以第一或第二作者(限导师为第一作者)在SSCI/A&HCI/新华文摘/人大复印资料全文转载3篇以上;(4)作为第一完成人获得国家发明专利5项以上。

2. 关于 “ 业绩突出博士” 。满足以下任意一项基本条件:(1)主持国家级科研项目经历;(2) 作为第一完成人获省部级以上政府性科技成果奖励;(3)从事自然科学研究的,以第一或第二作者(限导师为第一作者)在本学科SCI 收录的期刊上发表论文3篇以上;从事人文社会科学研究的,以第一或第二作者(限导师为第一作者)在本学科CSSCI 收录的期刊上发表论文3篇以上;(4)作为第一完成人获得国家发明专利3项以上。


四、报名办法

1、报名时间:即日起至2019年12月31日,招满即止。

2、报名办法:采取现场报名、邮寄或电子邮件(文件名以“姓名+学位+学校+专业+应聘学院”命名)等方式。电子邮件请以WORD文档为附件发送至各引进学院(见岗位招聘计划表中提供)。

3、报名需提供的材料:所有已获毕业证、学位证、职称证和身份证复印件或扫描件,个人简历等相关材料,应届毕业生需提供毕业生推荐表复印件或扫描件。

4、学校人事部门联系方式:

联系人:龙老师0791-88125498,15607072214

王老师0791-88127577,13576126792

刘老师0791-88126554,13576138636

Email:rsc@nit.edu.cn

学校主页:www.nit.edu.cn

地址:南昌市高新技术开发区天祥大道289号行政楼310/314/320办公室(瑶湖校区)

邮编:330099


五、考核方法

1、考核分面试和试讲两部分。

2、定期举行面试,具体时间和地点另行通知。


六、体检

1、根据考核结果,择优确定体检人员。体检在我校医院进行,体检标准参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法(试行)》执行。

2、体检有关安排由人事处另行通知。


七、聘用

经考核、体检合格,公示无异议签订聘用合同,按有规定试用,试用合格后,办理相关手续。


八、待遇

正式在编。享受国家规定的工资与学校的津贴福利待遇。

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附件:

附件1:招聘岗位、条件.docx

附件2:引进政策.docx


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